工地上的工伤谁负责
工地上工伤由包工负责，除包工之外，其他参与方都无法承担主要责任。
上班是雇佣工挣得是计件工资，应该怎样维护我的合法权益呢？
作为雇佣工，你应该注意与雇主签订明确的雇佣合同，确保自己的劳动报酬得到保障。同时，可以咨询专业律师，了解相关劳动法规，及时维护自己的合法权益。
外卖变质怎么维权
如果遇到外卖食品变质的情况，可以首先与外卖平台联系，并保存好相关证据。如无法得到满意的解决，可以咨询专业律师，依法维护自己的合法权益。
公司恶意辞退员工怎么处理
如果遇到公司恶意辞退的情况，员工可以首先与公司进行沟通并尽量寻求和解。如无法解决，可以咨询专业律师，根据劳动法相关规定进行维权。
放假调休日期的具体是多少
放假调休日期根据具体的法定节假日来确定，如元旦、春节等。具体日期可以根据劳动法或相关政府文件进行查询。
行政处罚的种类有哪些
行政处罚的种类包括警告、罚款、停产、吊销执照等。具体种类和标准可以根据相关法律法规进行查询。
上班两年没有缴纳保险怎么办
如果在上班两年期间没有缴纳保险，可以咨询专业律师，了解相关政策和规定，查明责任，并依法维护自己的合法权益。
现在还有医生敢收红包吗
虽然目前反腐倡廉力度加大，但仍然有个别医生存在收红包的情况。需通过加强监管、加大惩处力度等多方面措施来杜绝这种现象。
我被老板顾的长工打了老板有没有连带关系
如果老板雇佣的长工在工作中对你实施了暴力行为，老板可以承担一定的连带责任。你应该及时报警，并咨询专业律师，依法维护自己的合法权益。
在单位上班晕倒被送到医院算不算工伤
如果在单位上班期间因工作原因突然晕倒需要送医院治疗，根据工伤认定规定，可以认定为工伤。你应该及时向单位报告，并申请工伤认定，依法维护自己的合法权益。
